職工對話會是金箔集團多年以來的傳統(tǒng)，是集團關(guān)心職工生活、全面推進民主管理的重要舉措。10月27日，金箔包裝集團和金箔教育產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟分別召開了2022年度職工對話會，面對面傾聽員工心聲，了解員工思想動態(tài)，幫助員工解決實際困難?？毓杉瘓F黨委副書記、工會主席李莉出席會議。

金箔包裝集團公司工會通報2021年度職工對話會所提出問題的解決情況。隨后，來自公司各板塊、分廠、部門的職工代表暢所欲言，結(jié)合崗位工作實際，圍繞公司發(fā)展、培訓提升、制度政策、生產(chǎn)流程、團建活動、員工福利待遇等內(nèi)容，積極發(fā)表意見和建議。公司領(lǐng)導班子仔細傾聽，耐心解釋，能解決的問題現(xiàn)場解決，其他問題落實到人限期整改。會后，公司還將對職工提出的好建議、好想法進一步研究，加以落實。